Consigli per il successo

Lavori in somministrazione? Scopri i vantaggi cui hai diritto!

Nonostante il nome evochi il campo medico, il contratto di "somministrazione" non ha nulla a che vedere con i farmaci!

 

Si tratta, piuttosto, di una tipologia flessibile di contratto di lavoro.

 

Come funziona?

Una persona che cerca lavoro, tra le varie azioni che può compiere, può rivolgersi a un’agenzia per il lavoro, come ADHR Group, che si occuperà di fare da intermediaria per “somministrare” il profilo all’azienda che ne fa richiesta.

 

Il contratto di somministrazione prevede il coinvolgimento di 3 soggetti:

  • il somministratore: l'agenzia per il lavoro iscritta in un apposito Albo nazionale

  • l'utilizzatore: l’azienda che usufruisce della manodopera così fornita

  • il lavoratore: il candidato che si è rivolto a un’agenzia per il lavoro

 

Il lavoratore è quindi assunto dal somministratore (l’agenzia per il lavoro) e svolge la sua attività (cosiddetta missione) presso l'utilizzatore (l’azienda.)

 

I lavoratori assunti con questa tipologia contrattuale hanno diritto, a parità di mansioni svolte, a un trattamento economico e normativo pari a quello dei dipendenti dell’azienda dello stesso livello.

 

Inoltre questa tipologia di contratto è una delle più tutelate!

 

Le reti di servizi Ebi.Temp e Forma.Temp garantiscono un sistema di welfare e di formazione reali a supporto del lavoratore in somministrazione per garantirgli stabilità e continuità nel suo percorso professionale.

 

Quali sono i principali vantaggi per i lavoratori in somministrazione?

 

Ecco qui un riepilogo generale delle agevolazioni e tutele a cui il lavoratore assunto con contratto di somministrazione, tramite agenzia per il lavoro, ha diritto:

 

SOSTEGNO

 

  • Contributo per l’asilo nido - Lavoratrici madri

  • Contributo per l’asilo nido - Lavoratori padri

  • Sostegno alla maternità

  • Integrazione contributo INPS per maternità obbligatoria

  • Contributo “una tantum” per adozione o affidamento nazionale/internazionale

  • Buono libri o materiale didattico per figli dei lavoratori in somministrazione

  • Buono libri per studenti lavoratori

  • Contributo retta universitaria studenti/lavoratori in somministrazione

  • Sostegno alla non autosufficienza

  • Sostegno al reddito

 

TUTELA

 

  • Tutela sanitaria:

  • Indennità per infortunio

 

AGEVOLAZIONI

 

  • Agevolazione per prestiti personali

  • Agevolazione mobilità territoriale

  • Contributo per il trasporto extra urbano

  • Voucher Formazione Continua

 

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www.ebitemp.it

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