Permanent Recruitment

La ricerca del talento migliore

Il servizio Permanent Recruitment di ADHR Group è specializzato nella ricerca e selezione di profili specializzati, manageriali e di middle-top management, finalizzato all’inserimento diretto in azienda.
Un team di recruiters specializzato nei settori Technical&Engineering, Ict&Digital, Office, Oil&Gas e Biomedical, gestisce all’interno delle nostre filiali tutte le esigenze legate al Permanent.  A questo si aggiungono i nostri uffici metropolitani di Bologna, Padova e Milano dove un team di senior consultant con titoli, competenze ed esperienza pluriennale nel recruiting, è in grado di garantire attraverso strumenti all’avanguardia ed una profonda conoscenza del mercato, un servizio altamente qualificato.

I NOSTRI PROCESSI DI RECRUITING:

Lo sviluppo del talento

Lo sviluppo del talento con la progettazione di azioni di employer branding che fortifichino la brand awareness dell’azienda.

Salto di Carriera

Il primo salto di carriera, con un focus sul recruiting dei candidati professionals.

Posizioni Top

L’affermazione, con progetti di recruiting confidenziali per posizioni di top management ed executive.

PROGETTI DEDICATI

PROGETTI DEDICATI

Mappatura e definizione dei modelli di competenze distintive

Interventi di valutazione del potenziale

Analisi di soft skills e abilità manageriali, approfondimento su motivazioni e interessi professionali

Performance management system e succession planning

Mappatura della concorrenza per funzioni, territori, settori

IL METODO

La ricerca attiva dei candidati integra la tradizionale pubblicazione di annunci con l’attività di head hunting mirato. A supporto dei processi valutativi e a garanzia dell’oggettività del processo, ci avvaliamo di moderne metodologie e strumenti psicodiagnostici riconosciuti e validati dalla comunità scientifica.

I nostri servizi

Assessment e selezione:

definiamo modelli di competenze per ruolo professionale e ne valutiamo il possesso da parte dei candidati.

Welfare aziendale:

abbiamo ideato un programma dedicato ai giovani e alle lavoratrici madri al rientro dal congedo per maternità.

Collocamento mirato:

supportiamo il processo di selezione dei lavoratori appartenenti alle categorie protette e garantiamo la sostenibilità di questo tipo di inserimento nell’assetto organizzativo aziendale.

Mappatura dei competitors:

eseguiamo analisi di mercato sulla base dello specifico business di riferimento ed elaboriamo report dettagliati su position, job rancking e benchmarking di settore.

Employer branding:

realizziamo campagne di recruiting mirate grazie alla nostra esperienza nell’advertising e nel marketing applicato al mondo HR.

I VOLTI PERMANENT RECRUITMENT

Marina A.
Recruitment Developer
Jessica C.
Recruitment Developer
Silvia S.
Recruitment Developer & Team Leader
Morena S.
Recruitment Developer
Matilde A.
Senior Consultant
Laura D.
Senior Consultant
Giovanna V.
Consultant
Michela L.
Consultant
Francesca R.
Senior Consultant
Ilaria D. B.
Senior Consultant
Alessia G.
Consultant
Magda N.
Consultant
Elisabetta B.
HR Director & Permanent Recruitment Operation Manager
Anna C.
Consultant
Nicolò C.
Permanent Business Developer
Roberta S.
Consultant
SPECIALIZZAZIONI

LE NOSTRE SPECIALIZZAZIONI

Technical & Engineering

Ict&Digital

Office

Oil&Gas

Biomedical

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